Архив форума "Клуб любителей DVD" с 2000 по 2014гг

У японцев в корпорациях на этот счет правило есть

Автор: Zl
<zl@kaput.ru>
Дата: 30.09.04, @16:35

- тусовать кадры с места на место не реже, чем раз в пять лет. Ибо на исходе пятилетнего срока на одном месте продуктивность работы чьека падает. После пяти лет на одном месте работник уже не землю роет, а ищет покоя и стабильности. Болото, рутина, стагнация, ничего лишнего, максимальная автоматизация стандартного набора обязанностей, деградация мозгов, сужение кругозора, косность мышления..................

По себе знаю, каким бы интересным ни было твое дело, именно лет через пять начинает оно потихоньку обрыдлевать, и чем дальше, тем шипче... Поэтому с товарищами японцами согласен.

' вызывают у меня не меньше подозрений, чем летуны. Чел, меняющий место работы примерно раз в три года, самый нормальный чел, со здоровыми амбициями.
' Олег, ты когда на новое место приходишь собеседоваться, своим резюме никого еще не пугаешь? Я бы вот СИЛЬНО напрягся на месте работодателя
'
'
' А я вот в августе десять лет в конторе отпраздновал.... Точнее - не отпраздновал - потмоу как вспомнил об этом только вчера...
'

Сообщения в ветке

Друзья! Перехожу на другое место работы -- iOleg from work -- 30.09.04@11:48 (Чит.: 351)

я понял! -- Sergio -- 30.09.04@13:03 (Чит.: 251)
Инженер Талмудовский:)) -- SL -- 30.09.04@13:00 (Чит.: 256)
А куда теперь? (-) -- Moderator -- 30.09.04@11:52 (Чит.: 212)
"А где, собственно, начальник транспортного цеха?" (+) -- MAX -- 30.09.04@11:51 (Чит.: 276)

На последнем месте с 1 ноября 2002 -- iOleg from work -- 30.09.04@13:38 (Чит.: 294)

????????????? (+) -- MAX -- 30.09.04@16:18 (Чит.: 254)

Я не сам сменил, меня заставили :)) -- iOleg from work -- 30.09.04@17:45 (Чит.: 229)
Темнит, зараза )) (-) -- Kastor -- 30.09.04@16:20 (Чит.: 191)

Ну, бля, круто тебе ;) -- Kastor -- 30.09.04@16:14 (Чит.: 218)

Не в этом щастье :) (-) -- iOleg from home -- 30.09.04@21:13 (Чит.: 190)

это сколько же через 10 лет будет денег :)))) (-) -- Dron/9K -- 30.09.04@16:05 (Чит.: 187)

ЭЭЭ.. я щас одну глупую весь скажу :)) -- iOleg from work -- 30.09.04@19:27 (Чит.: 238)

:-))) Где ты был, когда мы с Бармой о ксеноне vs галоген терли :-))) (-) -- MAX -- 01.10.04@11:12 (Чит.: 191)
ничего не понял вообще (+) -- Dron/9K -- 01.10.04@08:18 (Чит.: 197)

Не.... лучше сразу в 2 раза ;-) (-) -- Driver -- 30.09.04@15:14 (Чит.: 202)

Это было бы не совсем честно :) (-) -- iOleg from work -- 30.09.04@15:21 (Чит.: 198)

RE: Толь, работники, которые долго сидят на одном месте(+) -- Yegi -- 30.09.04@13:09 (Чит.: 346)

У японцев в корпорациях на этот счет правило есть -- Zl -- 30.09.04@16:35 (Чит.: 254)

Ты путаешь две вещи (+) -- MAX -- 30.09.04@16:53 (Чит.: 246)

Наверно, я неясно выразился, но речь именно о смене -- Zl -- 30.09.04@17:35 (Чит.: 229)

Я тебя отлично понял! Только (+) -- MAX -- 30.09.04@17:40 (Чит.: 220)

Не, Толь, даже в банковской сфере (+) -- mojo -- 30.09.04@18:26 (Чит.: 208)

Да, Дим (+) -- MAX -- 30.09.04@19:07 (Чит.: 208)

Поэтому во всем мире не так важно резюме как рекомендательные письма. (-) -- Epon -- 30.09.04@21:56 (Чит.: 178)
И еще! А как же быть с президентом (+) -- MAX -- 30.09.04@19:09 (Чит.: 211)

У таких людей бизнес ИМХО не основное занятие (+) -- mojo -- 30.09.04@19:29 (Чит.: 211)

соглашусь (+) -- Sergio -- 30.09.04@23:12 (Чит.: 198)
Кхм... приведу пример (+) -- MAX -- 30.09.04@20:33 (Чит.: 207)

Т.е. должность директора департамента закупок в другой (+) -- mojo adsl-ный -- 30.09.04@23:18 (Чит.: 211)

Его компания самая крупная в РФ (+) -- MAX -- 01.10.04@11:15 (Чит.: 203)

давай еще рекламой своей фирмы займемся. гы (+) -- mojo -- 01.10.04@12:23 (Чит.: 200)

Вот тебе и гы! (это не моя фирма :-))) (+) -- MAX -- 01.10.04@12:26 (Чит.: 223)

RE: Вот тебе и гы! (это не моя фирма :-))) (+) -- mojo -- 01.10.04@12:30 (Чит.: 192)

Обратимся к первоисточнику (+) -- MAX -- 01.10.04@12:33 (Чит.: 195)

RE: Обратимся к первоисточнику (+) -- mojo -- 01.10.04@13:23 (Чит.: 188)

Ну и ладненько (-) -- MAX -- 01.10.04@13:33 (Чит.: 179)

RE: Обратимся к первоисточнику (+) -- mojo -- 01.10.04@13:23 (Чит.: 162)

Дальше есть куда - своя дистрибьютерская компания. Да и дальше есть... (-) -- Epon -- 30.09.04@21:53 (Чит.: 182)

:-)))) Я тебя умоляю! (+) -- MAX -- 01.10.04@11:18 (Чит.: 217)

Это уже как повезет. Может ниже, а может и выше. (-) -- Epon -- 01.10.04@13:23 (Чит.: 164)

"Повезет - у кого петух снесет!" (c) (+) -- MAX -- 01.10.04@13:25 (Чит.: 196)

Не глумись. Варианты есть и не такие уж утопические. (-) -- Epon -- 01.10.04@13:43 (Чит.: 186)

Хм... я вот вчера чумовой фильм по ящику смотрел про Будённого -- Kastor -- 30.09.04@16:23 (Чит.: 191)
Странно... (+) -- MAX -- 30.09.04@16:16 (Чит.: 204)
хм. а если человек не хочет переезжать? -- MBF -- 30.09.04@15:20 (Чит.: 237)

Подозреваю, чтот в этом случае (+) -- Ketzal -- 30.09.04@16:39 (Чит.: 215)
RE: ну чё вы всё на себя примеряете? -- Yegi -- 30.09.04@15:38 (Чит.: 215)

Ха! Продолжай оппонировать! Очень интересно! (+) -- MAX -- 30.09.04@17:03 (Чит.: 215)
Тут вопрос в -- Kastor -- 30.09.04@16:31 (Чит.: 226)

Но они как минимум усидчивы... :)))(-) -- Yuricon -- 30.09.04@13:22 (Чит.: 198)

RE: это хорошее качество...очень подходит для бутырки:)))(-) -- Yegi -- 30.09.04@14:25 (Чит.: 180)

А ты сам то давно место работы последний раз сменил? (-) -- MAX -- 30.09.04@17:02 (Чит.: 214)

RE: Толя, опять на себя да на своих примерять будем?(+) -- Yegi -- 01.10.04@09:16 (Чит.: 203)

Вполне! А на кого простите примерять? (+) -- MAX -- 01.10.04@11:23 (Чит.: 185)

проясни свою мысль :) (-) -- Sergio -- 30.09.04@13:10 (Чит.: 203)

RE: очень просто (+) -- Yegi -- 30.09.04@13:21 (Чит.: 237)

Повторю вопрос - сам то давно? (+) -- MAX -- 30.09.04@17:07 (Чит.: 199)

В таких условиях на зарплатушке это отражается? (+) -- Ketzal -- 30.09.04@17:10 (Чит.: 199)

Это не министерство, это частная фирма (+) -- MAX -- 30.09.04@17:12 (Чит.: 224)

а если объем и качество работы расширяются? (-) -- MBF -- 30.09.04@15:21 (Чит.: 180)

RE: тогда это и есть карьерный рост (-) -- Yegi -- 30.09.04@15:39 (Чит.: 195)

сложный вопрос (+) -- Sergio -- 30.09.04@13:28 (Чит.: 230)
то есть амбицыозные и инициативные депутаты, мэры и президенты (+) -- Yuricon -- 30.09.04@13:26 (Чит.: 300)

RE: то есть амбицыозные и инициативные депутаты, мэры и президенты (+) -- Yegi -- 30.09.04@14:22 (Чит.: 220)
я нахожусь пока на позиции "менеджера среднего звена" -- iOleg from work -- 30.09.04@13:43 (Чит.: 238)
(+) -- Yuricon -- 30.09.04@13:27 (Чит.: 225)

а что у него с резюме? Или как раньше называли/+/ -- DU_HAST -- 30.09.04@12:20 (Чит.: 262)

Почему раньше? Сейчас это тоже так называется (+) -- MAX -- 30.09.04@12:22 (Чит.: 278)

IMHO полгода - это вообще бесполезный период (+) -- Dron/9K -- 30.09.04@16:04 (Чит.: 218)

Все верно (+) -- Driver -- 30.09.04@16:42 (Чит.: 215)
эстонцев и американцев мы не обсуждаем ;) -- Sergio -- 30.09.04@16:18 (Чит.: 190)

с этонцами я еще понял, а вот про американцев нет :)) (-) -- Dron/9K -- 30.09.04@16:21 (Чит.: 194)

они, в массе, тоже сообразительностью не отличаюца :)) (-) -- Sergio -- 30.09.04@16:23 (Чит.: 194)

Так ты ему создай условия чтоб не уволился. С хорошего места уходить не будут. (-) -- Epon -- 30.09.04@15:13 (Чит.: 196)

RE: Хм... тут дело такое,(+) -- Yegi -- 01.10.04@09:19 (Чит.: 185)
Мы о чем говорим? (+) -- MAX -- 30.09.04@17:00 (Чит.: 209)
Мы о чем говорим? (+) -- MAX -- 30.09.04@17:00 (Чит.: 207)
[вострит карандаш] ты где-нибудь видел (+) -- Yuricon -- 30.09.04@16:05 (Чит.: 206)

эттт точно! (-) -- DenisQ -- 30.09.04@13:28 (Чит.: 202)

' - тусовать кадры с места на место не реже, чем раз в пять лет. Ибо на исходе пятилетнего срока на одном месте продуктивность работы чьека падает. После пяти лет на одном месте работник уже не землю роет, а ищет покоя и стабильности. Болото, рутина, стагнация, ничего лишнего, максимальная автоматизация стандартного набора обязанностей, деградация мозгов, сужение кругозора, косность мышления..................
' 
' По себе знаю, каким бы интересным ни было твое дело, именно лет через пять начинает оно потихоньку обрыдлевать, и чем дальше, тем шипче... Поэтому с товарищами японцами согласен.
' 
' вызывают у меня не меньше подозрений, чем летуны. Чел, меняющий место работы примерно раз в три года, самый нормальный чел, со здоровыми амбициями.
' Олег, ты когда на новое место приходишь собеседоваться, своим резюме никого еще не пугаешь? Я бы вот СИЛЬНО напрягся на месте работодателя
' 
' 
' А я вот в августе десять лет в конторе отпраздновал.... Точнее - не отпраздновал - потмоу как вспомнил об этом только вчера...
'

Посылать уведомление об ответе:

[Индекс] [Посмотреть ветку] [Настройки] [DVDSpecial.ru]